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[Loi de finances 2026] Les principales mesures sociales

A la une actuEL EC Social Du 1er janvier 2022 au 31 décembre 2025, dans les établissements commerciaux où existe la pratique du pourboire, les pourboires remis volontairement (en espèces ou par carte bancaire) par les clients pour le service aux salariés en contact avec la clientèle, soit directement soit après reversement par l’employeur, ont […]

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Les principales mesures sociales du PLFSS 2026 adopté en nouvelle lecture à l'Assemblée nationale

A la une actuEL EC Social Une étape importante a été franchie ce mardi 9 décembre : les députés ont adopté en nouvelle lecture le projet de loi de financement de la sécurité sociale (PLFSS) pour 2026. Mais le marathon budgétaire est loin d’être terminé pour le gouvernement qui a devant lui de nouveaux obstacles

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Loi de finances pour 2023 : les principales mesures fiscales

La loi de finances pour 2023 et la seconde loi de finances rectificative pour 2022 comptent un certain nombre de mesures visant, notamment, à faire face à l’inflation et à favoriser la transition énergétique. Lire l’article (Ce lien s’ouvre dans une nouvelle fenêtre)Lire le SIC mag n°422 – Janvier 2023 (Ce lien s’ouvre dans une

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les principales mesures sociales de l’avant-projet

L’avant-projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2022 est désormais connu. A ce stade, pas de mesure phare côté RH, mais quelques propositions méritant tout de même d’être relevées parmi lesquelles l’extension de la retraite progressive aux salariés sous forfait-jours et aux mandataires sociaux, la prolongation du dispositif des arrêts de travail

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IR 2020 : les principales questions des contribuables

Depuis le 8 avril dernier, la campagne déclarative de revenus 2020 est ouverte. Comme chaque année, les contribuables s’interrogent sur les conséquences déclaratives liées aux nouveautés fiscales. Lire l’article (Ce lien s’ouvre dans une nouvelle fenêtre) Lire le SIC mag n°404 – Mai 2021 (Ce lien s’ouvre dans une nouvelle fenêtre) A lire également : 

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Entretien avec Charles Basset, « L’alternance est l’une des principales solutions pour diminuer la pénurie de collaborateurs »

A l’occasion du lancement de l’opération #1jeune1solution par le Gouvernement, le président du Comité attractivité du Conseil supérieur nous parle des besoins en recrutement de la profession et de l’engagement de l’institution en faveur de l’insertion professionnelle des 18-25 ans. Lire l’entretien (Ce lien s’ouvre dans une nouvelle fenêtre) Lire le SIC mag n°402 –

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