En application de la loi de financement de la sécurité sociale pour 2023, un décret du 27 décembre 2022 prolonge la neutralisation des revenus d’activité de l’année 2020 des travailleurs indépendants pour le calcul des indemnités journalières (IJ) versées au titre des arrêts de travail maladie/maternité entre le 1er janvier et le 31 décembre 2023 si le calcul conduirait […]
« Une guerre interne au sein d’ECF a éclaté contre les projets portés par les institutions franciliennes pouvant apporter une aura aux porteurs de ces derniers lors de nos prochaines élections 2024 », affirment Laurent Benoudiz, Gilles Bösiger, Catherine Grima et Boris Sauvage dans une tribune publiée par Compta online. Organisations professionnelles A la une (brève) 13/01/2023
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L’article 2 de la loi 2022-1158 «protection du pouvoir d’achat» du 16 août 2022 a créé une déduction forfaitaire de cotisations patronales au titre des heures supplémentaires réalisées par les salariés des entreprises dont l’effectif est supérieur ou égal à 20 salariés et inférieur à 250 salariés. Cette déduction est applicable pour les cotisations dues au titre de la rémunération des
Le cabinet In Extenso fait l’acquisition de VO Consulting, une entreprise qui compte plus de 80 collaborateurs au Luxembourg et en Belgique. VO Consulting intervient dans les domaines comptables, fiscaux, juridiques et sociaux. Vie du cabinet A la une (brève) 12/01/2023 In Extenso achète un cabinet à l'étranger Source de l’actualité
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Le groupe créé par Christian Latouche ambitione de recruter 2000 personnes cette année. De nombreux profils sont concernés : expert-comptable, avocat, ingénieur des systèmes d’informations, développeur web, commercial, agent de sécurité, préparateur de commandes, etc. Vie du cabinet A la une (brève) 12/01/2023 2000 postes à pourvoir en 2023 chez Fiducial Source de l’actualité
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Dans sa foire aux questions mise à jour le 21 décembre 2022, l’administration confirme que les groupes TVA constitués au 1er janvier 2023 n’ont pas à communiquer de déclaration annuelle de périmètre en janvier 2023, dans la mesure où ils ont été constitués sur la base d’un périmètre ayant déjà été communiqué à l’administration au plus tard le
Le gouvernement a présenté hier sa réforme des retraites : elle prévoit un relèvement de l’âge légal de départ de 62 à 64 ans, une accélération du calendrier Touraine qui accroit la durée de cotisation nécessaire pour toucher une pension complète. L’exécutif annonce aussi la création d’un index seniors, qui s’imposera aux entreprises, et d’un
le gouvernement opte pour les 64 ans et l’accélération du calendrier Touraine Lire la suite »
L’abondement de l’employeur au plan d’épargne entreprise (PEE) est exonéré de forfait social dans les entreprises de moins de 50 salariés. Au-delà, l’abondement est en principe soumis à un forfait social de 10 %. La loi de finances pour 2021 a instauré, pour les années 2021 et 2022, une exonération totale de forfait social sur
Selon la loi sur le marché du travail, le salarié qui abandonnera son poste de travail et qui, malgré une mise en demeure de son employeur, ne le reprendra pas et ne justifiera pas son absence sera présumé démissionnaire et sera ainsi privé des allocations de chômage. A moins qu’il n’arrive à renverser cette présomption
L’abandon de poste présumera une démission Lire la suite »
Création d’un compte unique à l’échelle de l’entité publique locale, approbation des normes comptables applicables, mise en place obligatoire du contrôle interne… La Cour des comptes recommande des améliorations substantielles dans la fiabilité des comptes des collectivités locales. Un préalable à la certification obligatoire des comptes par un auditeur externe que la Cour des comptes
