A la une

Activité partielle : allocation améliorée pour les employeurs de salariés devant garder leur enfant

16/04/2021 Activité partielle : allocation améliorée pour les employeurs de salariés devant garder leur enfant Un décret du 13 avril 2021 confirme les annonces gouvernementales du début de mois : avec le changement de calendrier pour regrouper l’ensemble des zones sur les mêmes dates de congés scolaires, et la fermeture des écoles, des crèches (hors micro-crèches et […]

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Les sociétés sont (statistiquement) plus pérennes que les entreprises individuelles

Les sociétés sont (statistiquement) plus pérennes que les entreprises individuelles 15/04/2021 A la une (brève) « Parmi les entreprises créées au premier semestre 2014 en France, hors régime de l’auto-entrepreneur, 61 % sont encore actives cinq ans après leur création. Cette proportion est stable par rapport à la génération 2010 », estime l’Insee qui ajoute que « comme

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Le ministère du travail apporte des précisions sur l’activité partielle pour garde d’enfants

Dans son questions-réponses sur l’activité partielle mis à jour avant-hier, le ministère du travail précise les conditions pour bénéficier de l’activité partielle pour garde d’enfants. Il distingue deux périodes, celle qui court jusqu’au 26 avril et la période postérieure à cette date, une fois que les écoles seront rouvertes. Source de l’actualité

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Toujours aussi peu d'entreprises (officiellement) en difficulté

Toujours aussi peu d'entreprises (officiellement) en difficulté 15/04/2021 A la une (brève) Selon Altares, le nombre d’entreprises en difficultés (ouvertures de procédures de redressements judiciaires, de liquidations judiciaires directes et de sauvegardes) au 1er trimestre 2021 a diminué de 32,1 % par rapport au 1er trimestre 2020. Economie Source de l’actualité

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Des précisions complémentaires sur l’entrée en vigueur du Boss et ses conséquences

L’arrêté du 31 mars 2021 officialise la création du Boss et précise la portée des publications qui y sont faites. Le Boss indique, par ailleurs, dans deux communiqués des 30 et 31 mars 2021, les modalités d’entrée en vigueur de certaines évolutions de la doctrine administrative et liste les circulaires antérieures abrogées. Source de l’actualité

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L'ensemble des entreprises doivent désormais établir un plan d'action en matière de télétravail

L'ensemble des entreprises doivent désormais établir un plan d'action en matière de télétravail 13/04/2021 A la une (brève) Lla dernière version du protocole sanitaire en entreprise prévoyait que dans les départements soumis à des restrictions supplémentaires de déplacement, les entreprises définissent un plan d’action pour les prochaines semaines, pour réduire au maximum le temps de

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les dispositifs de plans d’apurement et de remises de dettes sociales sont précisés par décret

Un décret du 25 mars 2021 précise les conditions dans lesquelles les Urssaf peuvent proposer aux entreprises des plans d’apurement des passifs constitués pendant la crise sanitaire. Ce texte détaille les dispositifs de plans d’apurement et de remises partielles de cotisations et contributions sociales. Source de l’actualité

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