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Plus de Kbis pour les démarches administratives

Plus de Kbis pour les démarches administratives 26/05/2021 A la une (brève) Deux décrets du 21 mai suppriment l’obligation imposée aux personnes physiques et morales immatriculées au registre du commerce et des sociétés ou au répertoire des métiers, de fournir un extrait Kbis à l’appui de leurs démarches administratives. A compter du 23 novembre 2021, […]

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Le congé de reclassement peut être de 24 mois en cas de reconversion professionnelle

Un décret du 19 mai 2021 porte à 24 mois maximum la durée du congé de reclassement en cas de reconversion professionnelle. Le texte apporte également des précisions sur la rémunération du congé de reclassement lorsque le salarié a bénéficié d’un temps partiel dans le cadre d’un congé parental d’éducation, de paternité ou de proche

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Nouvelle acquisition de Baker Tilly Strego en Nouvelle-Aquitaine

Nouvelle acquisition de Baker Tilly Strego en Nouvelle-Aquitaine 26/05/2021 A la une (brève) Le groupe s’est rapproché du cabinet Secagest (54 salariés et 4 associés, 4,2 millions de chiffre d’affaires), implanté à Anglet et Bayonne. Baker Tilly Strego a déjà 8 bureaux dans la région Nouvelle-Aquitaine. Vie du cabinet Source de l’actualité

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Convention de partenariat #1jeune1solution | Site officiel de l’Ordre des experts-comptables

Les Experts-Comptables s’engagent pour les jeunes. Signature, le mardi 24 mai, d’une convention de partenariat #1jeune1solution, entre Lionel Canesi, président du Conseil national de l’ordre des experts-comptables, Elisabeth Borne, ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion et Thibaut Guilluy, haut-commissaire à l’Emploi et à l’Engagement des entreprises. Elisabeth BORNE s’adresse aux experts-comptables (Ce lien

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Nouvel avis du CSOEC pour l’aide complémentaire coûts fixes

Avis pris par la commission comptable et validé par la commission permanente du CSOEC du 25 mai 2021. AVIS N° 2021–03 Pour en savoir plus : voir l’actualité sur le site privé Vous souhaitez des précisions sur ces sujets, contactez votre expert-comptable ! Experts-comptables, accédez à l’analyse technique sur le site privé de l’Ordre ! Source

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1 collaborateur – 1 apprenti

Les apprentis d’aujourd’hui seront vos collaborateurs de demain Prendre un apprenti peut vous sembler chronophage, cependant il s’agit d’un investissement qui comporte de nombreux avantages : Vous formez un collaborateur à votre image, aux valeurs et à la culture de votre entreprise Vous soulagez et responsabilisez vos collaborateurs Vous économisez sur votre processus de recrutement Vous

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Financement : la résilience en attendant la relance !

L’accélération de la campagne de vaccination nous laisse espérer une sortie de crise dans les prochaines semaines et le commencement d’une nouvelle ère, celle de la relance ! Avant cette étape tant attendue, nos TPE-PME doivent encore faire preuve de résilience en disposant d’une trésorerie suffisante pour traverser ces temps difficiles et en conservant une

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Les reprises d'entreprise bénéficient d'une nouvelle aide

Les reprises d'entreprise bénéficient d'une nouvelle aide 25/05/2021 A la une (brève) Précisée par décret (décret n° 2021-624), une aide complémentaire au fonds de solidarité est créée pour les entreprises qui ont acquis, entre le 1er janvier 2020 et le 31 décembre 2020, au moins un fonds de commerce dont l’activité a été interdite d’accueil

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Le principe d'égalité de traitement ne s'applique pas en matière de transaction

25/05/2021 Le principe d'égalité de traitement ne s'applique pas en matière de transaction Dans cette affaire, ayant donné lieu à l’arrêt du 12 mai 2021, une société conclut avec les organisations syndicales représentatives un plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) prévoyant : A la une Social Un salarié ne peut invoquer le principe d’égalité de traitement

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Légère hausse des créations d'entreprises en avril

Légère hausse des créations d'entreprises en avril 25/05/2021 A la une (brève) +1,8 %. Le nombre total de créations d’entreprises tous types d’entreprises confondus rebondit en avril après – 0,6 % en mars, relève l’Insee. Cette progression provient d’une hausse des naissances d’entreprises classiques de 3,8 %. Le nombre de nouvelles micro-entreprises n’augmente que de

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