La France accuse un retard dans l’adoption de l’intelligence artificielle en entreprise, selon une étude PwC publiée le 17 mars. Plus de la moitié des actifs (54 %) ne l’utilisent jamais et seuls 7 % y recourent quotidiennement, contre 14 % dans le monde. Les salariés français se montrent aussi plus sceptiques quant à ses bénéfices sur la qualité du travail, la créativité ou la sécurité de l’emploi. Un quart d’entre eux estime par ailleurs que la moitié de leurs compétences sera obsolète d’ici trois ans.
L’étude met toutefois en lumière une génération Z plus engagée et satisfaite que ses aînés. Plus ambitieuse, elle est deux fois plus nombreuse à demander une promotion (46 % contre 22 % pour la génération X) et plus encline à négocier une augmentation salariale (45 % contre 27 %).
Ces résultats, issus de l’enquête Global Workforce Hopes & Fears menée auprès de 50 000 salariés dans 48 pays, dont plus de 1 600 en France.